Interviewproces

Jij wilt lekker werken naast je school en wat bijverdienen om in het weekend iets leuks te doen. Kom werken bij Foodmarkt Dordrecht! Dat vinden wij superleuk. Maar voordat jij onderdeel wordt van ons team willen we graag weten wie je bent en vertellen we ook even wie wij zijn. Dat doen we in het sollicitatiegesprek. Zo ziet dat eruit.

Gewoon een gezellig gesprek

Foodmarkt Dordrecht staat voor gezelligheid en vriendelijkheid. Kortom, de leukste boodschap! Een sollicitatiegesprek is dan ook vooral een leuk gesprek. Meestal praat je met de teamleider van de afdeling waar jij wil werken. Bijvoorbeeld van de versafdeling in een winkel, met een jobcoach in het magazijn, of teamleider bezorging als je solliciteert als bezorger. Dat is niet spannend hoor, zie het als een eerste kennismaking.

We geven je vaak een rondleiding, zo wordt het ijs meteen gebroken. Laat in het gesprek zien wie je bent. Heb je een vlotte babbel, laat dat horen. Ook hoef je geen speciale kleding aan. Trek iets netjes aan waarvan je denkt dat je er ook comfortabel in kunt werken bij ons, dan zit het wel goed. En een glimlach staat altijd mooi. Oh, en neem voor de zekerheid je paspoort mee. Die kunnen we nodig hebben als we je aannemen.

Bereid je een beetje voor op het gesprek

Zo heb jij op alles een antwoord

Vraag bijvoorbeeld:

• Wat zijn mijn werktijden?
• Wat als ik schoolexamens heb?
• Wat voor kleding moet ik aan?
• Kan ik meer werken in de schoolvakanties?
• Wat ga ik verdienen?

Denk ook na over wat je zelf kunt zeggen. Zoals:

• Wat voor werkervaring heb ik tot nu toe?
• Op welke dagen kan ik komen werken?
• Waarom wil ik graag bij Jumbo werken?

In spanning afwachten

Heb jij kennis gemaakt met Foodmarkt Dordrecht dan wil je natuurlijk zo snel mogelijk weten of je bij ons kunt beginnen. En vanaf wanneer. Het verschilt per functie hoelang het duurt voordat jij weet of je mag komen werken bij Foodmarkt Dordrecht. Soms vertellen we je dat meteen. Maar het kan ook een paar dagen duren. Je mag dit altijd vragen tijdens het gesprek.

Wij kunnen niet wachten totdat jij bij ons op gesprek komt. Nog niet bij ons gesolliciteerd? Doe dat dan meteen.

Vraag het HR!

Mocht je in de tussentijd vragen hebben, dan kun je rechtstreeks contact opnemen met onze HR afdeling, door op onderstaande mail te klikken.